{"id":16130,"date":"2018-05-17T07:56:25","date_gmt":"2018-05-17T05:56:25","guid":{"rendered":"https:\/\/test.guerini.it\/?product=il-middle-management-del-terziario-di-fronte-alle-nuove-sfide-organizzative"},"modified":"2024-06-12T14:38:57","modified_gmt":"2024-06-12T12:38:57","slug":"il-middle-management-del-terziario-di-fronte-alle-nuove-sfide-organizzative","status":"publish","type":"product","link":"https:\/\/www.guerini.it\/index.php\/prodotto\/il-middle-management-del-terziario-di-fronte-alle-nuove-sfide-organizzative\/","title":{"rendered":"Il middle management del terziario di fronte alle nuove sfide organizzative"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Nato da una ricerca promossa e realizzata da Quadrifor con il supporto scientifico-metodologico dell\u2019Istituto Doxa, il volume illustra i risultati ottenuti da un\u2019indagine quali-quantitativa sull\u2019evoluzione del profilo professionale dei quadri del terziario, entrando nel merito delle competenze attese per il prossimo futuro. L\u2019indagine mette in luce i lineamenti del profondo mutamento in atto, tratteggiando le caratteristiche della nuova figura che emerge dalle osservazioni della pluralit\u00e0 di attori consultati: referenti di imprese, dirigenti, responsabili delle risorse umane, societ\u00e0 di consulenza e formazione e i quadri stessi. Ci\u00f2 che si delinea non riguarda solo la specifica figura del middle manager, in quanto la sua centralit\u00e0 ci fornisce numerosi elementi conoscitivi per comprendere la direzione del cambiamento che stanno attraversando le organizzazioni del terziario. In altri termini, analizzare le nuove richieste di professionalit\u00e0 e di nuove competenze illumina il nuovo percorso intrapreso dalle imprese, come esse si trasformano e come cambia il mondo del lavoro.<\/p>\n<hr \/>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Quadrifor<\/strong> &#8211; Istituto bilaterale per la formazione dei quadri del terziario \u00e8 un punto di riferimento per oltre 13.000 aziende e 61.000 quadri iscritti. Promuove iniziative di formazione in aula e a distanza, ed eventi indirizzati allo sviluppo delle conoscenze e competenze professionali del middle management del settore.<\/p>\n<p>Contributi di: Rosetta Raso, Roberto Savini Zangrandi, Pierluigi Richini, Luca Cerusa (Quadrifor), Vilma Scarpino, Valeria Reda, Ilaria Covizzi (Doxa), Luca Solari e Roberto Panzarani.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Nato da una ricerca promossa e realizzata da Quadrifor con il supporto scientifico-metodologico dell\u2019Istituto Doxa, il volume illustra i risultati ottenuti da un\u2019indagine quali-quantitativa sull\u2019evoluzione del profilo professionale dei quadri del terziario, entrando nel merito delle competenze attese per il prossimo futuro. 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