Il valore del Purpose: come trovare il senso in un’organizzazione

Il valore del Purpose: come trovare il senso in un’organizzazione

Management, Risorse umane
In un contesto in cui cresce l’attenzione verso l'impatto sociale e ambientale delle imprese, il concetto di Purpose assume un’importanza sempre maggiore, soprattutto alla luce di eventi rilevanti come il WOBI e i Purpose Days. Rosario Sica, Il Valore del Purpose, Guerini Next, 2024 Il ruolo cruciale del purpose nelle organizzazioni Il Purpose non si limita all’identità aziendale, ma si focalizza sul « perché » un'organizzazione esiste, sul significato della sua attività e sul suo contributo al bene della società, diventando quindi una leva strategica fondamentale. Un'analisi alla luce di mission, vision e sostenibilità La ricerca condotta da OpenKnowledge per Harvard Business Review Italia “Guardarsi dentro, guardar le stelle” ha evidenziato la necessità di avere una chiara distinzione tra Mission, Vision e Purpose, leve strategiche cruciali per l’azienda: la capacità…
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Umane, troppo umane? L’universo HR in 4 libri (e un racconto)

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Risorse umane
Tra le ultime pubblicazioni a marchio Guerini Next, vari sono i libri dedicati al modo in cui le trasformazioni della nostra società, più recenti e “disruptive”, hanno cambiato e stanno cambiando il mondo del lavoro, sia nella cosiddetta gestione delle risorse umane sia nella mutata percezione di ciascun individuo riguardo ai confini tra tempi e spazi della vita, lavorativa e non. Ecco una scelta dei saggi più recenti che esplorano questi temi: Conoscere la giusta distanza. Sfide di management in un mondo complessodi Anja Puntari (224 pagine, 24,00 €)Il futuro delle risorse umane. Come innovarne la gestione generando innovazionea cura di Paola Frison, Luigi Spadarotto (220 pagine, 24,00 €)Nudge Solutions Program. Cambiamento gentile e strumenti per la leadership apertadi Paolo Bruttini, Massimo Lugli (pagine 208, 24,00 €)Il manuale delle risorse…
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